اسئلة مقابلة شخصية واجوبتها pdf بالعربي والانجليزي

نبذة مختصرة عن“اسئلة مقابلة شخصية واجوبتها pdf بالعربي والانجليزي”

تعد اسئلة مقابلة شخصية واجوبتها pdf بالعربي والانجليزي مهمة جدا ويبحث عنها العديد من المديرين لان من خلال هذه الاسئلة يتم معرفة افضل متقدم من المتقدمين على الوظيفة ومعرفة نقاط القوة والضعف عند كل متقدم حتى يتم اختبار الافضل بينهما.

ما هي الأسئلة المتوقعة الانجليزي في مقابلة عمل؟

1- Tell us about yourself

It is one of the first interview questions and answers. All interviews begin with it to show your academic and professional career. You must answer frankly without bragging and be brief unless you are asked otherwise.

In answering that question, you should indicate your most important data of all, and then leave space for the questioner to go into more.

1- حدثنا عن نفسك

بالتأكيد اول سؤال سوف يتم البدء به حدثنا عن نفسك من اجل معرفة بعض البيانات الاساسية عنك مثل السن والتقدير الجامعي والجامعة التي تخرجت منها وهكذا ولكن لابد من الاجابة باختصار شديد إلا إذا طلب منك أن تتحدث بتفصيل أكثر وهذا السؤال يتم فيه الإفصاح بالبيانات الرئيسية عنك فقط.

2- What is your biggest weakness?

Don’t say that you don’t like directions from others, or that you can’t resolve disagreements, because that’s why you didn’t choose the job.

But you have to choose a non-essential skill and start by listing that you can’t handle it despite your best efforts.

For example, you do not prefer data entry to a program, and it should be noted that the skill does not affect the job.

2- ما أكبر نقاط ضعفك؟

في هذه السؤال يتم الاجابة عليه من خلال التأكيد أنك لديك نقاط ضعف بالتاكيد لان ليس هناك متكامل وليس لديه نقاط ضعف لذلك ستقوم بالاجابة بمهارة غير مؤثرة وليس لديها علاقة بالوظيفة.

لان في حالة الرد بمهارة لديها علاقة بالوظيفة سوف يتم استبعادك من هذه الوظيفة بكل تأكيد.

3- Why do you want to work with us?

To answer that question, you have to show that you are familiar with various details about the two organizations and that is why you stick to it, and you have to intelligently convince them that you are the first for that position because you are the most sought after.

It is considered one of the most important interview questions and its answer should not be without logic and acceptable without exaggeration in expression or praise of the institution.

3- لماذا تريد العمل معنا؟

عند الإجابة على هذا السؤال يجب عليك الابتعاد عن مدح الشركة وعليك أن تقوم باقناعهم انك الشخص الأفضل للحصول على هذه الوظيفة من أجل المهارات التي لديك وان هذه المهارات تتناسب مع المؤسسة بشكل كبير.

4- How do you make decisions?

Recruiters need to know that you are able to make good decisions, because it is up to them in the vacancy, so you have to explain how to follow a decision-making mechanism and that this supports positive decisions and a lower rate of failure.

4- كيف تتخذ القرارات؟

يتم طرح هذا السؤال من أجل معرفة الطريق التي يتم اتخاذ بها القرارات بواسطة هذا الموظف لان هذا الامر مهم جدا بالنسبة للمؤسسة لذلك يتم الرد بالطريقة التي يتم اتخاذ القرارات بها مع اثبات أن نسبة الفشل قليلة.

 معلومات حول نموذج مقابلة عمل عربي doc و pdf

نموذج مقابلة عمل باللغة الإنجليزية word و pdf

نموذج تقييم مقابلة عمل جاهز pdf و word

الأسئلة شيوعًا في المقابلة الشخصية 

يوجد اسئله مشهورة بشكل كبير ويتم استخدامها عادة في كل المقابلات الشخصية ل   لك سوف نقدمها اليكم حتى لا يكون هناك صدمة أو ارتباك عند السؤال.

1- Why did you leave your last job?

You should not talk about your previous work negatively or even talk about a colleague, all you have to disclose is that you did not feel that it gives you what you want from a vision and goals for your future.

You should also note that you used to feel comfortable in the previous job but aspire to reach a better opportunity in a large organization like the one you just applied to.

1- لماذا تركت عملك السابق؟

عند الإجابة على هذا السؤال يجب الابتعاد عن التحدث عن العمل السابق أو المديرين الذين كنت تعمل معهم بشكل غير لائق.

ولكن قم بالاجابة بشكل مهذب وتحدث عنهم باسلوب راقي ثم تحدث أنك تسعى لوظيفة في مؤسسة أكبر نظرا للمهارات التي اكتسبتها.

3- What are your financial expectations?

Only you know what you have to offer and on that basis you can determine the salary, and you can also ask before heading to the personal interview about salaries; To be able to determine the closest value to the salary for the job.

Accordingly, if you specify a value greater than the available salary, it will be rejected because they were not able to provide you with the satisfactory amount of money.

3- ما توقعاتك المادية؟

بكل تاكيد إنك سيكون لديك فكرة عن معدل الراتب عن طريق معرفة الرواتب في هذه المؤسسة وانتا من تعرف مهاراتك وتقوم بتحديد الراتب على هذا الأساس.

وفي حالة إذا كان الراتب أقل مما انتا تتوقعه أو تريده ستقوم بالرفض وإذا كنت تريد راتب اكثر من الذي حددته الشركة سوف ترفض وتبحث عن موظف آخر يناسب قدرتها المادية.

4- How did you hear about the position?

The purpose of this question is to give you a chance to talk to them openly, you should mention a recruitment platform or social network where a post about the organization and its vacancies were mentioned, and it must be honest.

4- كيف سمعت عن المنصب؟

يتم الرد على هذا السؤال بكل صراحة والافصاح إليهم بالطريقة التي عرفت بها هذه المؤسسة سواء كان منشور على مواقع التواصل الاجتماعي أو إذا كان شخص أخبرك عنهم.

أهم الأسئلة في المقابلات الشخصية وترجمتها؟

أهم وأميز الأسئلة التي يحتاجها جميع الأشخاص في المقابلات الشخصية:

• ?What are you good at
  • ماذا تجيد؟
• ?Tell me about yours
  • تكلم عن نفسك؟
• ?What are your strengths
  • ما هي نقاط القوة التي تملكها؟
• ?Why did you leave your last job
  • لماذا قمت بترك الوظيفة السابقة لك؟
• ?Tell us about your education
  • كما يطلب منك التحدث عن شهاداتك العلمية ؟
• ?What kind of salary do you expect
  • ما هو نوع الراتب الذي تتوقع الحصول عليه؟
• ?Why do you want this job
  • لماذا تريد أن تحصل علي هذه الوظيفة؟
• ?Why are you interested in working at this company
  • لماذا أنت مهتم بالعمل في هذه الشركة؟
• ?What do you know about our competitors
  • ماذا تعرف أنت عن منافسي الشركة؟
• ?Where do you see yourself in 5 years
  • أين ترى نفسك بعد 5 سنوات في العمل في الشركة؟
• ?What do you think your top strength is
  • ما رأيك في أعلى نقاط قوتك؟
• ?Are there any questions you’d like to ask
  • هل هناك أي أسئلة تود طرحها؟
• ?Tell me a little bit about your experience
  • أخبرني قليلا عن تجربتك؟
• ?What do you know about us
  • ماذا تعرف عن الشركة.
• ?Why do you want to leave your current job
  • لماذا كنت تريد أن تترك وظيفتك الحالية؟
• ?How would your old boss describe you
  • كيف يصفك رئيسك  السابق؟
• ?How would you like to see your career develop
  • كيف تريد أن ترى حياتك المهنية تتطور؟
• ?Why should we hire you
  • لماذا يجب علينا أن نعينك؟
• ?What do you know about our company
  • ماذا تعرف عن الشركة؟
• ?When could you start
  • متى تستطيع  أن تبدأ معنا؟

والان قد وصلنا الي ختام مقالنا و نأمل أن نكون قد ساعدناك ولو قليلًا في فهم اسئلة مقابلة شخصية واجوبتها pdf بالعربي والانجليزي وما هي محتوياتة المهمة دمتم بخير دائما.