خطابات

خطاب اعتذار للمدير

نموذج خطاب اعتذار لمدير أحيانا بسبب المشاكل إلى يواجهها الأشخاص في الحياه سواء عائلية أو غيرها تجعل من الموظفين خارج نطاق العمل وعدم تركيزه أثناء العمل لذلك الأخطاء تكون كثيرة لذلك عندما تخطئ أثناء عملك ولكن هناك بعض الأشخاص الذين لا يستطيعون التعبير عن الاعتذار او بمعني اخر لا يتعذرون فمنهم المتكبر ومنهم من لا يستطيع فعل ذلك.

نموذج خطاب اعتذار للمدير

عندما يخطئ شخص إلى آخر احتمال التصالح كبير إنما إذا كان الخطأ داخل العمل أيضا إلى المدير احتمال حل الخطأ ضئيل نسبة ما ولكنه ليس صعب إلى حل هذا الخطأ والان اليكم افضل طريقة اعتذار مقبولة عند الوقوع في الخطأ :

  • سهل التكبر ولكن صعب امتلاك النية الصافية لذلك ما اجمل تلك الأشخاص الذين يتحلون بتلك الصفات الحمدية التي تميزهم عن غيرهم مثل صفة الاعتذار عن الخطأ وعدم التعالي والتكبر لان من يخطئ عليه بالاعتذار مهما كان الشخص الذي امامك اقل منك او اضعف يوجب الاعتذار باي شكل من الاشكال.
  • في بعض الأحيان لا يجب التسامح الكثير والإفراط في الاعتذار دائما لان هنالك بضع الأشخاص الذين يستغلون ذلك ولا يقومون بالرد علي الاعتذار بشكل لائق فبعض منهم يعتبره ضعف مما يجعله يستهين بتلك الشخصيات.
  • في حالة اذا كان الشخص علي حق فلابد من عدم تركه وعكس ذلك عن طريق الاعتذار بدلا من اعتذار تلك الأشخاص وعليه التفكير أولا هل هذا الشيء يستحق الاعتذار أم لا يستحق.
  • اما في حالة اذا كان الشخص علي علم انه مخطئ عليه العلم انه الاعتذار في العمل يختلف تمام علي الاعتذار لصديق مقرب الي فعليه معرفة كافة الأساليب التي تتناسب معه. 
  • للعلم انه يختلف طبيعة الأشخاص في القبول لذلك عليك معرفة الشخصي جيدا ومعرفة الطريق التي تتناسب معه في قبول الاعتذار.
  • من اجل طرق الاعتذار هي الدخول مباشرة للشخص من الطريق المحبب اليه وتعتذر عن الخطأ الذي قمت به. 
  • عليك بعدم تبرير الفعل الذي قمت به باي شكل كان.
  • في بعض الأحيان لا يقصد تلك الأشخاص عن ارتكاب الخطأ او من خلال تقصير في أدائك الوظيفي لذلك عليك الاعتذار بطريقة مباشرة وصريحة والتأكيد له علي عدم تكرار ذلك.

نموذج خطاب اعتذار للمدير word و pdf

اعتذار

السيد الفاضل / مدير ………….

تحية طيبة وبعد

رغبت من خلال هذه الرسالة أن أنقل لكم خالص اعتذاري عن ما سببه الموقف الذي قمت به من إزعاج أوعقبات أو تأثير على سير العمل بالـ …….

والذي قد حدث مني أمس الأول ……….. و أنا مازلت ملتزما بالوصول إلى توقعاتك في العمل، و مرة أخرى اسمحوا لي أن أعبر لكم عن خالص الاعتذار والأسف بشأن ما حدث مني، وأيضًا مع التأكيد على أن هذا الأمر لن يتكرر مني مرة أخرى في المستقبل.

مقدمه /                                      الموظف بــــ

الاسم/

التوقيع/

   

رسالة اعتذار رسمية للمدير word و pdf 

السيد الأستاذ المدير/……

تحية طيبة وبعد

أتوجه إليك بخالص اعتذاري وذلك عن ما قد أكون تسببت فيه من تأثير على العمل بشكل خاطئ أو إظهار العقبات مما أدى إلى إزعاج حضراتكم وعليه فأنا أتقدم بالإعتذار بشكل رسمي عما بدر مني من أخطاء.

كما أنه وجب العلم بالنسبة إلى سيادتك أن ما حدث مني لن يتكرر مرة أخرى وأنا سأكون على إستعداد تام والتزام شديد بإصلاح ما قمت به وأن أكون عند حسن ظن حضراتكم.

وأرجو من حضراتكم قبول هذا الاعتذار.

مقدم إلى/…..

الموظف/…..

التاريخ/……

   

إعتذار للغياب عن العمل أو لعدم حضور الاجتماع word و pdf 

السيد الأستاذ المدير:…..

تحية طيبة وبعد

أتوجه إليكم بأسفي وأقدم إعتذاري لعدم حضور الاجتماع والذي تم عقده يوم…/…/… في الوقت من ..:… وذلك لما قد حدث لي من ظرف……… وأنا على إستعداد تام لتعويض هذا الإجتماع وعلى هذا فإنني سوف أجتمع مع العملاء وإرسال الرسائل لهم والتواصل معهم إلكترونيا وسأقوم بتقديم أفضل عرض لهم وأنا قادر على إتمام هذا العمل على أكمل وجه.

وأرجو من حضراتكم قبول هذا الاعتذار.

مقدم من/……

توقيع الموظف/…..

التاريخ/……

   

أمور يجب مراعاتها عند الاعتذار

الكثير من الأمور يجب عليك الانتباه اليها عند تقديم نموذج عذر  لأنها تختلف من شخص إلى اخر وأيضا مدير إلى أخر لذلك يجب اتباع هذه الأمور وهي كالتالي:

  • عليك بالتحدث عن ذلك الخطأ الذي ارتكبته بطريقة لائقة بدون تبرير الخطأ الذي قمت به لأن التبرير ينقص من قيمة الاعتذار.
  • علي الموظف المخطأ شرح الموقف سواء كان عن قصد او غير ذلك ولكن بدون كذب او خداع. 
  • توصل للمدير الخاص بك أنك علي قدر المسؤولية وانك قادر علي تحملها بشكل كامل عما قمت به لان هذه الطريقة تعطي انطباع جيد بأنك شخص مسؤول وأيضا بأنك شخص شجاع.

أفضل أساليب الاعتذار في العمل

الكثير من الأشخاص لديه بعض أساليب الاعتذار لذلك نقدم اليكم افضل هذه الأساليب التي تساعدك وهي كالتالي:

  • من افضل الأشياء الجيدة هي الاعتذار بطريقة مباشرة بمعني اخر وجها لوجه لان لها تأثير مباشر على المدير ويتم قبول الاعتذار بشكل مباشر .
  • لابد من امتلاك الموظفين الشجاعة والقدرة علي الاعتذار مباشرة وجها لوجه. 
  • هناك بعض الطرق الأخرى مثل الاعتذار عن طريق الهاتف حيث يقوم الموظف بالاتصال بالمدير عن طريق التليفون المحمول.
  • يتم اللجوء الي طريقة استخدام في حالة الشعور بالحرج من المواجهة وجها لوجه
  • حيث تظل طريقة الاعتذار بالهاتف المحمول من الطرق السهلة والبسيطة وخصوصا للموظفين الذين يشعرون بالحرج.

طريقة بدأ الاعتذار

ليس من الاسهل على بعض الأشخاص الاعتذار لذلك نقدم اليكم كيفية البدأ بالاعتذار:

  • في البداية علي الدخول بوجه بشوب والقاء التحية إلى صاحب العمل.
  • بعد ذلك عليك بإضافة خطاب الاعتذار الرسمي بالإضافة الي تاريخ اليوم الذي اعتذر به.
  • لابد من إضافة اسم الموظف المقدم لهذا الاعتذار.
  • لابد من الاهتمام بذكر اسم صاحب العمل في نهاية الرسالة.

والآن قد وصلنا الى ختام مقالنا ونأمل أن نكون قد ساعدناك ولو قليلًا في فهم خطاب اعتذار للمدير وما هي محتوياته المهمة دمتم بخير دائما.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى